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????????????????????????????????????????——开展股室廉政风险点研判活动

最近，荔浦市人力资源和社会保障局“党建＋股长大讲堂”开讲啦！本次大讲堂的主题是“股室廉政风险点研判活动”。全局22名股室负责人对2023年的廉政工作进行了述职，分析了各股室存在的廉政风险点和问题，并探讨了规避风险的方法，强调规范办理业务，坚守工作底线，杜绝职务渎职和犯罪行为，成为“创建模范机关、建设清廉机关”的表率。

荔浦市人力资源和社会保障局一直重视寻找和研判股室的廉政风险点。近年来，组织了多次活动，包括演讲、心得体会和征文比赛，以提升党风廉政建设，推动“创建模范机关、建设清廉机关”的工作。

每年开展一到两次的股室风险点寻找、研判和重温活动，通过警钟长鸣的方式，唤醒干部职工的责任担当，引导大家查找自身的差距和不足，强调“以廉为美，以洁为荣”的理念，筑牢防腐拒变的思想防线。

接下来，荔浦市人力资源和社会保障局将以“创建模范机关、建设清廉机关”为契机，继续推动全面从严治党向纵深发展，提升单位治理能力，将进一步整合创建工作和业务工作，努力推动荔浦人社事业的高质量发展。