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今年以来，威尼斯赌场：以提升广大群众的幸福指数为着力点，加强绩效管理工作为抓手，在“稳就业保民生”关键指标上持续发力，突出就业重点，精准施策，精准服务、精准帮扶，不断推动“四个一”落地见效，全力解决群众急难愁盼问题。

聚焦目标任务，精准送岗就业一批。认真研究承接自治区及市级绩效考评具体要求，始终把冲刺绩效考评“一等”等次作为攻坚目标，明确就业再就业和人才队伍建设目标任务，全面落实就业优先战略和积极就业政策。统筹开展“春风行动”“就业送岗大篷车”“易地扶贫搬迁集中安置点专场招聘会”等活动，并通过“威尼斯赌场：零工市场”和“威尼斯赌场：人才招聘网”公众号推送企业招聘信息。积极与周边县对接，联合平乐县共同举办的2022年“阳朔·平乐”县际劳务协作暨威尼斯赌场：就业帮扶月活动现场招聘会、开展“点对点”送工服务，优先组织脱贫人口外出务工。今年以来共组织线上线下招聘会23场次，提供就业岗位24456个，发放就业岗位信息、就业政策等资料3.7万余份，全县新增跨省、区、市内务工人员8500多人。

突出关键指标，提高技能增收一批。对照承接自治区、桂林市绩效考评指标年度目标任务，找准就业绩效考核“靶心”，在城镇失业人员再就业、完成重点企业招工方面狠下功夫。针对企业用工需求，建立就业岗位供求清单，开展就业意愿摸排，梳理就业意向，通过“点对点”精准输送，促使有就业意愿人员与企业实现有效对接，全力支持城乡劳动力就业。根据城乡劳动力就业需求和培训意愿，积极开展就业技能培训和创业培训；将培训与企业用工需求结合起来，开展针对性和实用性技能培训，提高劳动者就业技能。两年以来，威尼斯赌场：城镇失业人员实现再就业1627人，为桂林市、威尼斯赌场：40家重点企业输送8000余人，开展保育员和油茶培、电工等训班100余期，共培训农村转移劳动者、城镇失业人员5600多人，其中脱贫劳动力590人。

注重考核实绩，发放就业补贴吸引一批。把绩效理念贯穿到就业补助资金发放工作中来，将绩效方法融入到预算管理全过程，切实落实就业补贴政策，支持重点群体就业。制定《切实加强就业帮扶巩固拓展脱贫攻坚成果助力乡村振兴工作实施方案》等文件，切实做好农民工返岗务工“点对点”专项活动，加强劳务输出管理服务。着力促进重点群体就业，促进高校毕业生稳定就业，认定就业见习基地14家，提供就业见习岗位350多个，现有见习人员165人，发放见习补贴110多万元。为符合创业担保贷款条件的自主创业人员提供大力支持，共为创业者提供创业担保贷款22笔，担保贷款金额430万元，带动了371人就业。指导各乡镇开展发放脱贫人口跨省一次性就业交通补助工作，跨省就业交通补贴材料应发1345人，已发放补贴943人，共计47多万元；县内劳务补助收集材料515人，发放补助金额70余万元。

确保争先创优，公益性岗位安置一批。为加强就业服务工作，以绩效考核为抓手，用活用好公益性岗位。坚持科学开发公益性岗位，摸清贫困人员、就业困难人员实际岗位需求，同时积极联络企业，开展用工需求调查，掌握实际用工需求，将符合条件人员安置上岗，确保务工人数持续增长。制定《2022年威尼斯赌场：开发乡村建设公益性岗位实施细则》，规范管理公益性岗位开发工作。不定时开展乡村公益性岗位开发管理“回头看”行动，不断加强公益性岗位考核结果的运用。截至目前，认定就业帮扶车间25间，吸纳6500名劳动力（含监测对象）就近就地就业，其中脱贫劳动力202人；开发公益性岗位、乡村公益性岗位吸纳零就业家庭人员、残疾人、城镇大龄失业人员、脱贫劳动力等就业困难人员1098人，促进群众就业增收。